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Der Kurs zur Disability-Manager-Ausbildung befasst sich mit der gleichberechtigten Behandlung von Mitarbeitern aller Fähigkeiten. Durch Wissensvermittlung möchte dieser Kurs diejenigen stärken, die Ressourcen benötigen, um sich selbst zu vertreten, und denjenigen, die keine Ressourcen benötigen, die Tools zur Unterstützung ihrer Kolleginnen und Kollegen an die Hand geben.

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