法的リスク・コンプライアンス管理ツールを最適化するには
受け身のリスク対応から脱却し、リアルタイムで包括的なアプローチを。
NAVEX Oneならそれが実現します。
ワークフローをシンプルに
リソースを最適化し、リスク・コンプライアンスのワークフローをスマートに
責任リスクの発生を防ぐ
潜在的な訴訟や法的トラブルを未然に防止
リスクから守る
第三者リスクやオペレーショナルリスクをリアルタイムで把握し、確実に管理
法務リスク管理とコンプライアンスに追われる毎日
プレッシャーが大きいこと、私たちはよく分かっています。法務担当者の日々の業務があるからこそ、組織全体が倫理的に、そして誠実に運営されているのです。だからこそ、ひとつひとつの判断がとても重要になります。
日々の業務の中で、こんなことを感じていませんか？
- 変わり続ける規制を追うだけで、チームの時間が奪われている気がする
- 常に問題の“後処理”だけをしていて、法律リスクを戦略的に管理できていない
- 放置している古い契約書やポリシーが、思わぬ法的リスクを生んでいるかもしれない
- サプライヤーネットワークを含め、事業全体に潜むリスクを把握できているだろうか？
- 全員がコンプライアンスを正しく理解し、優先する企業文化をどう育てる？
- コンプラ責任者や人事などの他部門と効果的に連携し、職場文化を理解して法的リスクを防ぐ方法はあるか
- 潜在的な訴訟リスクを避けるために、コンプラ責任者や人事とどう連携すればよいのか悩んでいる
法的リスク・コンプライアンス管理の現実
増え続ける規制、高額な罰金、ブランド価値の損失――
こうしたリスクは組織全体に影響しますが、対応の矢面に立つのは多くの場合、法務部門です。この現実を数字で見てみましょう。
- 234
2022年、規制関連事象の1日あたりの平均発生件数
190 か国、1,300 以上の規制当局より
- 44%
過去 2 年間に規制当局による措置や調査を受けた企業の割合
2021 年の規制当局による調査の平均費用は 1,290 万ドル
- 61,977
2022年に報告された職場での差別の告発件数
米国雇用機会均等委員会が受領した通報より
法的リスク・コンプライアンスの最大の課題
法務部門のコンプライアンス対応に終わりはありません。
常に最新情報を追い、リスクを管理し、すべてを法的・倫理的に適合させる必要があります。
規制と要件を理解する
コンプライアンスを維持するには俊敏さが不可欠です。しかし、規制が一夜にして変わると、新しいタスクに追われ、常に一歩遅れているように感じてしまいます。
- 変化する規制 – 絶え間ない法改正は、コンプライアンス体制にとって常に動く標的に
- データ保護 – 新しいプライバシー法への対応で管理体制や声明の継続的な見直しが求められる
- 制裁対応 – ビジネスに影響する制裁を常に監視し、スクリーニングを実施しなければならない
- 国際法対応 – グローバルコンプライアンスや制裁遵守は複雑さを増し、時間とリソースを消耗させる
常時稼働するリスクレーダーを
古い契約書、急な変化、そして見えない第三者リスクが組織を脅かします。先を見据えるデータがなければ、火消し対応に追われるだけです
- 古いポリシー – 古いテンプレートは、責任リスクや評判を損なうエラーの原因に
- 混乱するワークフロー – 規制変更で現場が右往左往、業務は混乱
- 隠れた脅威 – 第三者リスクの可視性不足が、制御不能な脆弱性を生む
コンプライアンスがチームスポーツなら、法務はそのレフェリー
法務チームがルールを知っているだけでは不十分です。組織全体に対して、コンプライアンスに関わる法的影響を率先して示す必要があります。
- 実務上の障害 – 複雑なコンプライアンスフレームワークを現実の業務にマッピングすることが難しい
- 分断されたコミュニケーション – システムや部門の縦割りにより、法的影響を考慮しないまま意思決定が行われることがある
- 知識のギャップ – 学習リソース、ポリシー、トレーニングの不足がリスクを高める
法的リスクとコンプライアンス管理に関する啓発資料をご提供しています
ガイド
コンプライアンスプログラム評価に関する決定版ガイド
業界のエビデンスや洞察を活用した効果的なコンプライアンスプログラム評価を実施し、貴社の倫理およびコンプライアンスへの取り組みを査定してください。
ガイドを入手
法務・リスクチームの負担軽減に
チームが法的リスクやコンプライアンスの課題に積極的かつ自信を持って取り組めるように。NAVEX Oneが支援します。
NAVEX Oneで可能になること：
- 規制の更新を負担から戦略に
- データ保護を業務の要に
- 自信を持って国際的なコンプライアンスに対応
- 第三者との関係を最大限に活用しながら、リスクも管理
法的リスクとコンプライアンスに関する最大の課題を解決するなら
チームの負担を軽減し、組織の成功に不可欠な法務ワークフローを合理化します。
変化する規制要件にも先回り対応
規制変更が計画を妨げることにうんざりしているなら、NAVEX Oneを活用して、コンプライアンスの複雑さを積極的に乗り越えましょう。
NAVEX Oneでできること：- 規制の明確化 – 進化する規制を社内の管理体制やポリシーに簡単にマッピングし、現在も将来も整合性を確保
- プロアクティブな更新 – 重要な内部通報コンプライアンスの変更に関する自動アラートを受け取り、スムーズかつ事前に対応
- 国際的なインサイト – 法的リスクや評判リスクを特定・対応・報告・解決しつつ、常に他部門との整合性を保持
先回りして企業イメージを守る
そろそろ火消しに追われる毎日から抜け出しましょう。コンプライアンスに関する正確で先回りした法務アドバイスを提供するためのインサイトが必要であれば、リスクも考慮しましょう。
- ベンダーのオンボーディングの合理化 – サプライヤーや第三者の審査にかかる時間を減らし、すぐに業務を開始できます
- オペレーションの先見性を確保 – 内部通報データを分析して変化を予測、混乱を管理して最小化します
- ネットワークの可視化 – 強化されたデューデリジェンスとリスク管理ツールで、第三者リスクをより明確に把握できます
倫理的な事業運営のための強固な基盤づくり
コンプライアンスを共有された責任とし、各部門が倫理的なビジネスに貢献できるようにします。
- 実践的なガイダンス – 複雑な規制を、すべての部門が理解し、確認できる実行可能なガイドラインやポリシーに落とし込みます
- 協働的なワークフロー – 部門横断のコミュニケーションを促進し、すべての意思決定に法的観点が反映されるようにします
- 継続的な学習 – コンプライアンス基準を強化し、知識のギャップを防ぐために、魅力的で部門に合わせた研修を提供します
NAVEXのソリューションがお手伝いします
NAVEX Oneでコンプライアンス対応とリスク管理を合理化しませんか？新しい規制の影響を読み解くために何時間も費やすのではなく、戦略立案に集中できるよう支援します。
倫理・コンプライアンストレーニング
それぞれの経験に合わせた、わかりやすいオンライントレーニングで従業員の積極的参加を促します
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ポリシー・手順管理
組織の行動規範やポリシーを日常的な言葉で伝えるツールにします
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EthicsPoint Essentials
NAVEX One EthicsPoint Essentials で、「スピークアップ」プログラムを数か月ではなく、数日で立ち上げたり拡張したりできます
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EthicsPoint Professional
NAVEX One EthicsPoint の内部通報・インシデント管理ソフトウェアで、「現場の声」が活かされていることを知ってもらいましょう
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グローバル内部通報コンプライアンス
新たに施行される内部通報関連の法改正を把握し、自社の通報制度のコンプライアンスを維持するために何が必要かを特定しましょう
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第三者審査・監視
NAVEX Oneなら、目的を共にする第三者を簡単に特定し、 最も貴重な提携関係を守ります
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シンプルなベンダーリスク管理
NAVEX IRMなら、立ち上げも運用もスピーディーに。ベンダーリスク管理を極めるための最短距離がこちら
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シンプルなビジネスリスク管理
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法的リスクとコンプライアンスを自分の手でコントロール
事後対応や、次々更新される規制の調査に追われる日々はもう終わり。
NAVEX Oneで、企業イメージを守り、リスクを先回りして管理し、貴重な時間を取り戻しましょう。